岗位职责:
1、全面负责门店经营与管理的各项日常事务
2、完成并优化经营目标,包括: 销售额、任务完成率、应收帐款、顾客投诉率、顾客接待人数、有效接待率方面等目标,引导并促成门店人员达成各项经营目标
3、各项设备工具与场所安全、清洁等方面的监督
4、做好团队建设,打造热情、团结、有朝气的店面形象
5、积极协助促销活动,并针对本门店的情况及需要,提出本门店促销方案6、员工的考勤、服务、礼节的管理及对门店人员的培养、评估、考核
7、本店从业人员的在职训练;管理储备人员的培养和发掘
8、公司、本店、各项事宜的宣达及执行,协调店内日常运营管理和顾客接待,带领店面完成销售任务
9、其他事件处理和帮助顾客、员工答疑解惑招聘要求.